Tus Abogados Laborales
Buenos Aires

¿Qué pasa si me despiden y cobraba parte en negro o estaba mal registrado? En ese caso podes exigir que te indemnicen de acuerdo a tus reales condiciones de trabajo y no como figura en tu recibo. Además el empleador deberá abonar una multa en concepto de indemnización. Apenas recibas el telegrama ponete en contacto con tusabogadoslaborales.com.

TRABAJADOR: Todo tu salario debe verse reflejado en tu recibo de haberes. Si sólo tenés registrada una parte del salario, tenés el derecho de reclamar la completa registración. No olvides que la registración parcial te perjudica en cuanto a tus aportes jubilatorios y de obra social. Las horas extras son REMUNERACIÓN, por lo cual debes estar en el recibo de haberes. Consultá siempre con los que saben de derecho laboral. Consultá con Tus Abogados Laborales.

TRABAJADOR/A: Si tu empleador se niega a ponerte en blanco, no renuncies a tu trabajo. Podés cobrar indemnizaciones. Para ello, asesorate con Tus Abogados Laborales.-

#ACTUALIDAD: PROPONEN BAJAR LA JORNADA LABORAL PARA CREAR MÁS EMPLEO El diputado oficialista Héctor Recalde insistió en su propuesta de reducir la jornada laboral para disminuir el desempleo, que el Indec anunciará en estos días en un 7,2....Continue reading